东莞市德邦货运有限公司招聘信息

发布人:就业部       发布时间: 2017年05月04日      浏览人数:


招聘时间:2017年4月20日下午15:00

招聘地点:地点:科教楼二楼南面就业部就业宣讲室

 

国家AAAAA级综合性物流供应商,德邦物流创始于1996年,致力成为以客户为中心,覆盖快递、快运、整车、仓储与供应链、金融等多元业务的综合性物流供应商。截止2017年1月,公司已开设8200多家标准化的门店,服务网络遍及全国,自有运输车辆10000余台,全国转运中心总面积超过124万平方米。在职员工12万人.

公司始终以客户为中心随时候命、持续创新,始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路,优化运力成本,为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验,助力客户创造最大的价值。

公司秉承“承载信任、助力成功”的服务理念,保持锐意进取、注重品质的态度,强化人才战略,通过不断的技术创新和信息化系统的搭建,提升运输网络和标准化体系,创造最优化的运载模式,为广大客户提供安全、快速、专业、满意的物流服务。一直以来,公司都致力于与员工共同发展和成长,打造人企双赢。在推动经济发展,提升行业水平的同时,努力创造更多的社会效益,为国民经济的持续发展,和谐社会的创建做出积极贡献,努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商,实现“为中国提速”的使命。

一、招聘目标:30-40人

二、岗位要求:

1.毕业两年内,大专及本科以上学历。

2.专业不限。

3.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心。

4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。

三、薪酬福利:

1、工资:3500元左右,月休6-7天;

2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;

3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;

4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业技能培训等相关脱产带薪培训。  

5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母账户),集体生日等;  

6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;

7、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;  

8、每年为高级经理级及以上员工举办特色“集体婚礼”,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;  

9、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴;

10、实习生:1、实习期三星级以下实习生本科70元/天、专科60元/天,梯度增长,节假日正常发放;

2、实习期三星级实习生,按所在城市的正式员工试用期岗位薪资标准(不含社保和亲情1+1)

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